2026 – Hogyan készüljenek fel a cégek a munka világának új kihívásaira?

Budapest, 2026. január 20., kedd - A 2025-ös év tapasztalatai alapján a munka világa 2026-ra radikálisan átalakulóban van. Az AI-integráció gyorsul, a vezetői elvárások átalakulnak, és a dolgozói elköteleződés kezelésének módja is komoly nyomás alá kerül.

A HR-kutatások szerint például az AI-t használó munkahelyeken már nem csupán a technológia adaptációja lesz a kérdés, hanem az is, hogyan alakíthatók át a munkafolyamatok és a vezetői szerepek a jövő igényeihez. 2026-ra a munkavállalói adatok olyan fontossá válhatnak a vállalatok számára, mint a pénzügyi mutatók - áll a Tribound Management közleményében. Bővebben: https://hellosajto.hu/?p=28216 Kiadó: Helló Sajtó Kft. ------------------------------------------------------------------- A Nemzeti Közleménytár oldalán található közlemények nem képezik az MTI hírkiadás részét, az MTI által szó szerint továbbított tartalomért minden esetben a közlemény beadója a felelős. A közlemények forrásmegjelöléssel (NKT) szabadon és korlátozás nélkül felhasználhatók. Az NKT szolgáltatással kapcsolatban további információt az nkt@dunamsz.hu elektronikus levelező címen kaphat.